南加州大学校医性侵案：学校早知其专挑亚裔留学生

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据报道，《洛杉矶时报》23日披露，法院许可令获得的内部秘密报告显示，2016年，南加州大学聘请了一个校外专业医疗团队进行评估，发现被控长期性侵女学生的妇科医生乔治·廷道尔(george tyndall)博士专门挑出亚裔美国留学生进行“首发”，并认为丁铎有“精神疾病”的迹象。

乔治·丁多(照片来自学校网站)

然而，在收到评估报告后，南加州大学没有解雇丁铎，也没有通知州医学委员会。取而代之的是，学校的律师与丁铎签署了一份秘密协议，付给他一大笔钱，让他带着清白的职业记录离开。

上述证据来源于几名前患者对丁铎和南加州提起的联邦集体诉讼，这些诉讼在过去并未公开。当这个案件在去年第一次曝光时，南加州大学为其不当处理道歉，其校长，c. l. max nikias也因此下台。全校几乎所有的高级主管都为这个案子离开了，新校长卡罗尔·福尔特定于7月1日上任。至于71岁的丁伟，虽然他受到了大陪审团的调查，但他没有被起诉；他和他的律师一再否认有不当行为。

24日披露的60页证据的细节可以追溯到20多年前，包括各种通信记录和手写投诉。证据显示，2016年，南加州大学收到了一份来自校外医学专家的评估报告，报告显示，丁铎不仅偏爱亚裔学生，而且“非亚裔、肥胖或老年”患者也不太可能接受丁铎的骨盆检查。

报告的结论是，丁铎的骨盆检查不符合医疗标准，他对乳房检查的看法不寻常。报道还对丁铎拍摄的病人生殖器照片表示担忧。报告指出，丁伟有“潜在精神疾病”的迹象，包括囤积东西，不谈卫生，并要求保留患者的宫内避孕器；尽管这些问题超出了报告的范围，但也不能忽视。

中国驻洛杉矶领事馆曾对丁铎的案件表示“严重关切”。但是南加州大学当时表示，没有证据表明他选择了亚洲学生。

1997年，一名学生告诉诊所工作人员，“丁铎是她一生中见过的最糟糕的医生”，至少有20个人和她有同样的感受。她强烈建议学校开除丁铎，“否则就等着将来打官司吧。”当时，丁铎的主管拉里·内斯坦(larry neinstein)召开会议，对丁铎进行质询。丁铎只是感谢老板让他注意到“这个小问题”。

2000年初，保健中心的医疗助理和妇科护士抱怨说，丁铎在进行盆腔检查时用窗帘遮挡视线。2009年和2010年，一些学生和校友指出，丁铎在考试中有不正当行为。

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来源：零点娱乐时刊